锚定实习新起点，筑梦职场新征程 ——人工智能与电子工程学院召开2027届毕业实习动员大会
来源：人工智能与电子工程学院
作者：刘成湘
日期：2026-04-22 17:26
为全面部署2027届毕业实习工作，引导同学们明确实习目标、规范实习流程，人工智能与电子工程学院于4月22日在演播厅召开2027届毕业实习动员大会。会议由李志院长和周杨老师主讲，全体23级辅导员和毕业生参会。
本次大会以“走向职场第一步·实习成就未来”为主题，围绕实习总体要求、实习方式、过程管理、考核总结四大板块展开，为同学们构建了清晰、规范的实习工作体系。会上，周杨老师首先就实习的具体安排与同学们进行了深度沟通，介绍了实习过程中的关键节点与注意事项。随后，李志院长进一步强调，毕业实习是人才培养方案的核心环节，学院将严格落实“岗位审核—过程监控—效果评估”全链条管控，杜绝“凑数式”“放羊式”实习，确保实习质量。
针对集中与分散两种实习方式，大会进行了详细解读。集中实习将采用“自愿报名+综合测评+双向选择”的模式匹配优质岗位，学校筛选专业对口企业提供岗位，配套双导师全程指导、统一安全保险、实习就业绿色通道五大优势保障。分散实习则明确了申请条件与审批流程，同时提醒同学们警惕过程监管缺失、权益保障不足等常见风险，务必严格审核单位资质。对于考研、考公的同学，学院也明确了延实习申请流程与时间要求，兼顾升学备考与实习任务。
为保障实习有序推进，学院建立了学生、导师、学院三方联动的过程管理机制：学生需完成每日打卡、周记月报等全流程记录；校内与企业双导师每月线上沟通、定期走访；学院通过周沟通、月巡查、中期检查全覆盖，对实习质量进行动态管控。考核方面，实习总成绩由企业导师评分与校内指导教师评分构成，从材料提交、成绩评定到优秀表彰均设置了明确的时间节点，逾期未完成材料提交或实习任务将按不合格处理，影响毕业。
为保障实习有序推进，学院建立了学生、导师、学院三方联动的过程管理机制：学生需完成每日打卡、周记月报等全流程记录；校内与企业双导师每月线上沟通、定期走访；学院通过周沟通、月巡查、中期检查全覆盖，对实习质量进行动态管控。考核方面，实习总成绩由企业导师评分与校内指导教师评分构成，从材料提交、成绩评定到优秀表彰均设置了明确的时间节点，逾期未完成材料提交或实习任务将按不合格处理，影响毕业。
本次动员大会的召开，不仅让同学们全面掌握了实习的各项要求与流程，更有效消除了大家对实习的困惑与顾虑，为实习工作的顺利开展奠定了坚实基础。愿全体2027届毕业生以此次大会为起点，以饱满的热情投入实习实践，在岗位中锤炼本领、积累经验，顺利开启职业征程，收获属于自己的成长与蜕变。
